机战无限内第1726章 如何针对
至于机体方面视频和记录之中所有的机体完全符合参与者们的风格颜色不同武器不同机体不同外观不同有独眼的有高达的也有既不是高达也不是独眼的总之乱七八糟什么样的机体都有数量大约在一百五十往上但是否还有更多根据多美尔的记录也并不能够确定。
但或许是因为在伊斯坎达尔前面和娜姿的那一场战斗很明显的是被娜姿带着很少的人就抵抗住了冲击军团那么多机体和战舰的攻击围剿所以在多美尔的心中对冲击军团的战斗力其实并不怎么看得上。
而现在多美尔也清楚了或许并不是冲击军团太弱而是作为敌人的那伙暴徒太强经历了和胜利舰队的这场战斗多美尔哪里还敢真正的轻视这货来历不明忽然出现却又选择成为加米拉斯外编军团的家伙或许多美尔现在心中的想法恐怕就是要立刻回去设法控制或是消灭冲击军团了。
其实不仅是多美尔这个忧国忧民的政治白痴就连只忠诚于德斯拉的米塞拉现在心中的想法也差不多冲击军团不管是否具备和胜利舰队这样相同的战力但就算只有一半的水准也将是对加米拉斯的巨大威胁而最妥当的办法就是立刻将冲击军团调离前来狙击胜利舰队最好两边那啥咬那啥两败俱伤之后再由加米拉斯这边来收拾尾巴。
在已经失败的既定前提之下多美尔和米塞拉没有在将更多的心思放在胜利舰队身上而是将自己的目标锁定在了冲击军团。
萧然在看这些关于这些资料的时候玛琉也同样在观看着在看完之后便转头看向了萧然。
而萧然感受到玛琉的动作也是开口说道：“三十艘战舰本身具备月光炮能力这些战舰或许还能够充当MS月光炮的当能量源使用至少超过一百五十个参与者但我估计这个数量估计应该会在两百往上差不多在两百五十人左右而且大多数都是B级阶段的机师。
” “否则的话人数太少他们不可能有底气对抗娜姿但是在和霸王军团的追逐战中应该会有定的损失这样一来霸王军团这边或许也是一样的状况但相比起两边的人数来说现在的霸王军团硬实力上肯定被消弱了不少状况恐怕也不太妙。
” “对付这样的战力对我们而言其实也有一定的威胁。
”玛琉听完萧然的分析也是皱着眉头说道：“从一开始我们依照情报固定对方应该有四个A级机师在这方面我们占据了绝度的优势你克鲁泽巴萨克格拉汉姆娜洛五个人联合起来应该能够对付对方的A级机师。
” “但是我们不能确定对方B级机师的保有数量在怎么说B级机师已经属于精锐力量数量一旦过多而且以参与者本身的未知能力和诡异程度一旦发生战斗绝对会牵扯住整个胜利舰队大部分力量。
” “如果对方还有什么特殊的手段和杀手锏弄不好和他们直面碰上有可能会造成我们出现减员的情况在加上冲击军团应该和葛迪姆有一定的联系那也就是说我们在面对冲击军团的时候也有可能会一起面对葛迪姆甚至是加米拉斯那样一来在我们战力被严重分散的情况下要同时对付三方的力量而且还是有着绝对数量的力量那我们的状况会变得很糟糕。
” “没错。
”萧然点了点头道：“之前确实有些小看冲击军团了特别是那些战舰对我们而言肯定会是一个很大的威胁所以如果一旦对上绝对不要有丝毫手下留情不管是MED弹还是反应弹都不要吝啬使用伊迪安之剑和MACROSS加农也必须在第一时间释放出去尽可能的摧毁掉对方的有生力量。
” “接下来我们还可以设法让加米拉斯更忌惮冲击军团虽然这也有可能导致加米拉斯那边迫使对方攻击率先我们直接导致大战的提前爆发但也有可能会让加米拉斯率先对冲击军团下黑手而如果葛迪姆和加米拉斯一起出现对我们反而是一件好事因为他们之间也是敌人也同样会相互进行攻击一旦场面变得混乱我们还可以借力打力拉出一部分战力专心对付冲击军团。
” “而且胜利舰队现在有魔神ZERO有持续进化增强的盖塔还有神化后的初号机或许这三台机体也都能够算得上是S级的存在面对魔神ZERO我都没有获胜的可能而面对越来越强的真盖塔一旦爆发我也只能做到不败而已而神化初号机也很厉害至少在战力质量上我们还是占据了绝对的优势。
” “所以……”萧然摇了摇头继续道：“其实也不用那么太过担心冲击军团总之如果能一次性直接击破对方舰队的话那么冲击军团就很容易解决了。
” “报告！” 忽然正在小声说着话的两人下方巨大的舰桥之中一名工作人员站了起来朝着玛琉的方向大喊：“报告！大和号发来信息希望萧然大人和其他舰长能够立刻前往大和号。
” 萧然和玛琉两人对视一眼玛琉摇了摇头的同时也开口说道：“估计是那边又出现什么状况了而且还不是一般的状况应该是有很重要的事情需要和大家一起商量我就不过去了在这边统筹指挥不然全部的指挥官离开要出现什么状况也不好。
” “嗯。
”萧然点点头站了起来对着玛琉说道：“我一个人过去就好你也把咲和艾尔埃尔夫带回来的全部情报发送到其他舰船去等我回来之后确定什么时候出发。
” 玛琉问道：“那支舰队呢？” “到时候也只能放任他们离开了不过我也正希望他们离开不然冲击军团和葛迪姆混在一起的事情可就没有人传回加米拉斯了。
” 喜欢机战无限内请大家收藏：()机战无限内20小说网更新速度全网最快。
本文地址机战无限内第1726章 如何针对来源 http://www.bmrmb.com
